Asgari Ücretler Yasası, 1975 yılında, Kıbrıs Türk Federe Devleti Meclisi tarafından yapılmıştır. Bu yasaya göre “Asgari Ücret” tanımı; işçilere normal bir çalışma günü karşılığı olarak ödenen ve işçi ile eşinin ve bir veya iki çocuğunun yeterli beslenme, sağlıklı konut, giyim, aydınlatma ve ısıtma, ulaşım, çağdaş düzeyde sağlık servisi, eğitim, kültür, dinlenme, eğlence ve benzeri temel gereksinimlerini geçerli fiyatlar üzerinden karşılamaya yetecek miktarda olmak üzere, bu Yasanın 3’üncü maddesi kuralları uyarınca saptanan ücreti anlatmaktadır ( Bu maddede herhangi bir kural bulunmamaktadır).
Bir insan burada belirtildiği gibi; yeterli besleniyorsa, sağlıklı bir konutu varsa, giyinip kuşanıyor, ısınıyor, istediği an istediği yere ulaşıyorsa, çağdaş bir sağlık sistemine sahipse istediği an istediği yerde ücretsiz sağlık hizmeti alabiliyorsa, beleş ve nitelikli eğitim alabiliyorsa, dinleniyor, eğleniyor ve diğer temel gereksinimlerini (sadece bunun içerisine bile yüzlerce “şey” yazılabilir) daha ne ister ki?
Bu bahsedilenleri asgari yani en az düzeyde sağlamak için, şimdi belirlenen asgari ücretin en az 5 katı bir miktar belirlemek lazımdır. Bu yüzden sadece yasada yazılanların yapılmasını talep etmek bile muhteşem bir asgari ücrete ulaşılmasını sağlayacaktır.
Gelin görün ki, zenginler kulübü üyeleri verilen “yoksulluk ücretini” bile fazla bulmakta ve bunun yarıya düşürülmesi gerektiğini ima etmektedirler.
Bu beyzadeler, bu yasayı demek ki hiç okumamışlar! Bırakın okumasınlar. Çarşıdaki bulgura giderken evdeki pirinçten de olsunlar!
Yasayı iyice okuyunca, değişmesine de hiç gerek olmadığı açıkça anlaşılmaktadır. Bundan iyisi, can sağlığı!
Yasanın kural bulunan 4(2) maddesine de bakacak olursanız, ki tahminim, girişte bahsedilen bu maddedir;
Komisyon, asgari ücreti saptarken aşağıdaki esaslara dayanmalıdır;
- Devlet Plânlama Örgütü ile Ticaret Bakanlığınca saptanan geçim endeksi;
- İşçi ve ailelerinin insanca yaşam için gereksinimleri;
- Hayat pahalılığı ve genel seyir;
- Çalışanların yasalara dayalı olarak elde ettikleri sosyal güvenlik menfaatleri;
- Verimlilik, istihdam ve devamlılık gibi benzer ekonomik faktörler;
- Çalışanların, Ulusal gelirden sosyal adalete dayalı pay alabilmesi
Nasıl ama?
Hani yasalar uygulanmak içindi?
Bu da mı yalan?
